今の私が本書を十分に咀嚼できたかはさておき、
いくつか書き留めておくべきことが書かれていた好著。
チームが機能するとはどういうことか――「学習力」と「実行力」を高める実践アプローチ
- 作者: エイミー・C・エドモンドソン,Amy C. Edmondson,野津智子
- 出版社/メーカー: 英治出版
- 発売日: 2014/05/24
- メディア: 単行本
- この商品を含むブログ (3件) を見る
読んでいると、「心理的安全」という言葉がそこかしこに出て来ます。
kindleで検索をかけると136件出て来ます。
簡単に説明すると、失敗したり、初歩的に思われることを質問する際に
そういうことを報告しやすい環境があるかどうか、というのが、
組織運営の質を上げ、大きな失敗を防ぐことにつながり、
果たすべき目的に近づく、ということ。
これを頭の片隅に入れておくだけでも意味があると思います。
いろんな事例(Motorola RAZRとか懐かしーなー)や教訓が学べるのですが、
その中で一番印象的なのは、やはり2010年にチリで起きた鉱山事故と、
その作業員の救出劇についてですね。
単純に読み物として面白いので、是非お読みいただきたいですね。